2月15日，市委副書記、市長周剛調研“榴棗歸鄉”暨“春風行動”招聘活動時強調，各級各部門要搶抓春節期間人才返鄉、求職高峰和企業引才黃金時機，切實把“榴棗歸鄉”工程放在心上、抓在手上，進一步圍繞“聚人口、增人力、引人才、提人氣”的目標，廣泛開展“春風行動”等招聘活動，為高質量發展提供堅實人才保障。市委常委、副市長張傳綱參加調研。

“今年計劃招聘多少員工？”“現在已簽約多少個？”在滕州萬達廣場“春風行動”招聘會現場，周剛沿著招聘展位邊走邊看，不時駐足與工作人員親切交談，詳細詢問企業用工需求、招聘人數，希望用工企業因地制宜制定招工方案，多渠道招工，以豐厚的薪資條件和權益保障吸引員工、留住員工，實現勞動者穩定就業。廣大求職者要轉變觀念，結合自身優勢特點，抓住機遇、積極應聘，做好人崗適配，實現“家門口”就業。

在滕州市公共就業人才服務中心“春風行動”招聘現場，周剛詳細了解我市2024年“榴棗歸鄉”暨“春風行動”招聘活動開展情況，他說，就業是民生之本。當前，全市正處于“強工興產、項目突破”三年攻堅行動的效果顯現期，特別是春節期間各重點企業開足馬力、爭分奪秒，奮戰新年“開門紅”；同時春節過后，是企業復工復產的關鍵期和求職者崗位更迭的高峰期，也是我市實施“榴棗歸鄉”工程的政策機遇期，人社部門要發揮牽頭作用，充分利用好外出務工人員春節返鄉這一有利時機，通過“榴棗歸鄉”“春風行動”“高校學子家鄉行”等系列活動，線上線下齊發力，積極推介我市優惠政策，廣泛開展宣傳發動，全力為勞動者就業提供政策咨詢、崗位供求、技能培訓、用工登記等“全流程”服務。

周剛一行還來到吉象勞務市場，與有關負責人親切交談，詳細了解零工市場就業情況。他要求，要堅持民生服務，設立規范勞務市場，建立專業的勞務服務體系，切實維護零工合法權益，營造良好的用工環境和秩序。屬地鎮街、相關部門及勞務市場要為企業和應聘人員牽好線、搭好橋，仔細研究企業用工需求，摸清務工人員底數，為他們提供更加優質高效的服務。要加強勞務市場安全生產監管，完善消防設施配備，確保零工市場安全生產萬無一失，營造安全穩定的創業就業環境。

（李卉?報道??燕鴻?攝影）